VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Zpětné bonusy? Jedou v nich všechny nemocnice v Česku

Východní Čechy /ROZHOVOR/ - Peníze za odběry léků a materiálu si nechávají i nemocnice v kraji.

12.10.2017
SDÍLEJ:

Policie zasahuje v nemocnici v Litomyšli.Foto: Deník/Petr Šilar

Ve středu ráno zasahovala policie v nemocnici v Litomyšli. Důvodem mají být takzvané zpětné bonusy, které získávají špitály za nákup zdravotnického materiálu a léčiv. Tyto peníze si nechávají, ačkoli podle pražského státního zástupce Zdeňka Matuly je otázkou, zda by je neměly vracet pojišťovnám, neboť kritici tvrdí, že jde vlastně o podvod na pojišťovny. Podle Miroslava Procházky, předsedy představenstva Zdravotnického holdingu Královéhradeckého kraje, jsou bonusy běžnou praxí a týkají se v podstatě všech českých nemocnic, tedy i těch krajských.

Jak to se zpětnými bonusy funguje v krajských nemocnicích?
Naše nemocnice realizují takzvané centrální nákupy, aby na bonus dosáhly. Dopředu však nevíme, kolik odebereme a jaký bonus nakonec dostaneme. Jde o to, že by některé - hlavně menší nemocnice - neměly šanci bonus získat, a proto se sdružují. To má pro ně význam.
Pokud by však bonusy měly vracet zdravotním pojišťovnám, přestane to pro ně být výhodné a nebudou se snažit na ně dosáhnout. Tohle je základní princip. Nefunguje to tak jen ve zdravotnictví, ale i jinde.

Budete v souvislosti se zásahem v Litomyšli přijímat nové stanovisko, co se bonusů týká?
Ne, už nyní aktivně spolupracujeme s pojišťovnami, prověřuje se vykazování cen, nikdo nemá zájem porušovat zákon. Pokud budou zřejmá pravidla, kdo má ušetřit, a půjde se úplně do detailu, budu rád. Nedovedu si však představit, že by teď někdo přišel a řekl, že to bylo nelegální, a jak by se s tím zpětně vyrovnalo kolem 150 českých nemocnic. To by nešlo. Jde o obchodní praktiku, která funguje roky. Pokud někdo přijde a řekne, že se to v budoucnosti změní a bonusy se budou vracet pojišťovnám, usilovat o ně nebudeme. Vypořádáme se s tím, ale tyto peníze by v nemocnicích pochopitelně chyběly.

Je nelegální, že si nemocnice bonusy nechávají?
Tato problematika není jednoduchá, protože přesně nevíme, jak se k ní postavit. Rozhodně v ní však nespatřuji nic nelegálního. Jsem toho názoru, že je to standardní obchodní metoda a běžná praxe. Zpětné bonusy se týkají hlavně nákupu materiálu a léčiv. Pokud se překročí určitý objem tohoto zboží, firmy snižují cenu o několik procent. A teď je otázka, co s těmito penězi. Nyní se vracejí nemocnicím, a ty je používají například na platy, úklid a další záležitosti.
Je potřeba upřesnit, že existuje nemalá skupina léčiv, které nemocnice nakupují nad maximální cenou stanovenou zdravotní pojišťovnou, a nevím o případu, kdy by pojišťovna měla zájem tento rozdíl uhradit.

Co říkáte na zásah v Litomyšli?
Překvapuje mě, že přišel v malé nemocnici, když největší obraty zpětných bonusů jsou ve velkých nemocnicích. Pokud si někdo myslí, že došlo k trestnému činu, je dobře, že to nahlásil. Jsem ale přesvědčen, že nemocnice, které si bonusy nechávají, nepostupují proti legislativě.

Je možné bonusy nějak zneužít?
Moje hodně hrubá a subjektivní úvaha je, že by čistě teoreticky mohlo někdy dojít k tomu, že zpětný bonus nejde do nemocnice, ale k nějaké třetí osobě. To asi může nastat, a to by bylo samozřejmě špatně. Neříkám, že to v Litomyšli bylo kvůli tomu. Dokud není zřejmé, co se děje, co se vyšetřuje, není možné k tomu zaujímat stanovisko. Připadá mi to trochu jako vyšetřování pro vyšetřování. Pokud potřebují vyšetřovatelé vysvětlit, jak tato praxe funguje, měli se zeptat odborníků v nemocnicích.

Proč zrovna Litomyšl?
Policie zasahuje v nemocnici v Litomyšli.V Litomyšlské nemocnici zasahovali detektivové ve středu ráno. Důvodem jsou podle pardubického hejtmana zpětné bonusy při nákupech zdravotnického materiálu. Dochází k prověřování nákupu zdravotnického materiálu a léčiv za období 2008 až 2014. Pokud se totiž jedná skutečně o bonusy, tak podle odborníků není tato praxe nijak ojedinělá, ale je standardem v nemocnicích v celém Česku.

Autor: Barbora Zemanová

12.10.2017 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Gastronomie - Gastronomie Pomocníci v kuchyni 13 000 Kč Pomocníci v kuchyni Pomocná síla v kuchyni. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Dělené směny, úvazek: . Mzda min. 13000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Místo výkonu práce Pardubice, Hledáme pomocnou sílu do školní kuchyně s nástupem od 3. 1. 2019. Podmínkou přijetí je čistý trestní rejstřík, dobrý zdravotní stav, pracovitost, pečlivost, schopnost pracovat v týmu. Zájemci mohou posílat životopisy do 12. 10. 2019 na adresu: rihovam@zsprodlouzenapce.cz., Vybraní uchazeči budou pozváni na osobní pohovor.. Pracoviště: Základní škola pardubice - polabiny , prodloužená 283, Prodloužená, č.p. 283, 530 09 Pardubice 9. Informace: Marcela Říhová, +420 731 967 658. Gastronomie - Gastronomie Číšník, servírka 7 500 Kč Číšníci a servírky Číšník/servírka - barman/ka. Požadované vzdělání: nižší střední odborné. Pružná pracovní doba, úvazek: . Mzda min. 7500 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: Místo výkonu práce Jezbořice. , Obsluha baru a restaurace. , Zaměstnanecké výhody: příspěvek na dopravu. , První kontakt telefonicky (každý den od 9:00 do 16:00) nebo osobně - dle domluvy.. Pracoviště: Hospoda na koupališti, 530 02 Pardubice 2. Informace: Marek Poliak, +420 724 868 870. Služby - Služby Uklízeč, uklízečka 13 000 Kč Uklízeči a pomocníci v domácnostech, hotelích, administrativních, průmyslových a jiných objektech Uklízeč/ka. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 13000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Místo výkonu práce Semtín, Úklid ubytovny, První kontakt emailem.. Pracoviště: P21 s.r.o. - provozovna, 530 02 Pardubice 2. Informace: Karel Pavlíček, +420 739 533 75. Informační technologie - Informační technologie Technici počítačových sítí 120 Kč Technici v oblasti informačních a komunikačních technologií Servisní technik/technička IT / ICT L1. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Pružná pracovní doba, úvazek: . Mzda min. 120 kč, mzda max. 150 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Místo výkonu práce Pardubice. , Brigáda / Stáž / Praxe, , správa ICT, dohledové centrum, technická podpora zaměstnancům firmy, servis uživatelům při nastavování SW apod.. Pracoviště: Experia group s.r.o., Masarykovo náměstí, č.p. 1544, 530 02 Pardubice 2. Informace: Jan Drobný, +420 464 601 820,777 912 350.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

ilustrační foto.

Vedle Dubiny chtějí jezero

Ilustrační foto

Ve Vísce volby nebudou, nejsou kandidáti. Obec je jediná v Pardubickém kraji

Zloděj střešních nosičů už sedí ve vazbě

Pardubice - Volnou chvíli při čekání na soud vyplnil dalšími krádežemi. Dále bude čekat už za mřížemi.

"Slavíme republiku," vzkazují Holice. Již v sobotu

Holice - „Slavíme republiku" je název komponovaného pásma, které se uskuteční v sobotu v Holicích.

Dnes proti Litvínovu. Dynamo řešilo i přesilovky

Pardubice - Domácí utkání číslo 2. Hráči Dynama dnes (18.00) nastoupí proti Litvínovu, který vyhrál úvodní dva zápasy extraligové sezony. Hokejisté Pardubic přivezli první vítězství z Liberce (2:0). Nejvíce času na ledě, přes dvacet minut, v utkání Pod Ještědem strávil obránce Marek Trončinský.

Soutěž X-DAY jde do finále. Už zná složení poroty

Kutná Hora/ Pardubice - V rámci sobotního dne otevřených dveří u společnosti Foxconn proběhne v Kutné Hoře také soutěž s názvem X-DAY, do které se mohli zájemci o sponzoring přes prázdniny přihlašovat.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT